Offerta di Lavoro

Si selezionano candidati di età compresa tra i 34 e i 50 anni, disoccupati o inoccupati, residenti in Puglia, disponibili e motivati a partecipare attivamente e completare un percorso formativo per rafforzare le competenze digitali. L’opportunità rientra in Re-Start, progetto finanziato con il Fondo per la Repubblica Digitale e nato dalla collaborazione tra UIL Nazionale, Università di Foggia e Sicurform Italia Group srl. Il progetto formativo “DigComp 2.1” prevede lezioni online, sincrone (in tempo reale) e asincrone (registrate), per un totale di 480 ore. Struttura del corso: il livello base introduce le competenze fondamentali e fornisce quelle necessarie per superare il Digital Divide (identità digitale, cittadinanza digitale, sicurezza dati, motori di ricerca, cloud e sue funzioni, elaborazione contenuti, social network, fogli elettronici, etc.); quello intermedio introduce temi come la gestione aziendale digitale e la trasformazione digitale; quello avanzato prevede focus su cyber security e gestione dei contenuti per la comunicazione web. Questo piano formativo sarà poi integrato da un programma di formazione intensivo, tra le 70 e le 180 ore, sulle “SoftSkills”, basato sui temi del Team Working, Comunicazione efficace e gestione del conflitto, Time Management, con lezioni in presenza, due volte a settimana con sessioni di due o tre ore. Il processo di selezione prevede un test attitudinale e un colloquio motivazionale. Per candidarsi, bisogna compilare il modulo scaricabile al seguente link: https://drive.google.com/file/d/1Fg7iEIAHeu17Fji2bdjmmkcu1tCksiJj/view?usp=sharing